Intégrer le fonctionnement et les compétences des CAP, CCP, CSA et formations spécialisées : les nouvelles règles
Les instances représentatives dans la Fonction Publique jouent un rôle essentiel dans la défense des droits des agents publics. Elles permettent une communication régulière entre les employeurs publics et les représentants du personnel. Leur composition, leurs missions et le cadre juridique qui les régit sont cruciaux pour le bon fonctionnement du dialogue social.
CEGAPE propose des formations pour accompagner les employeurs publics dans la mise en place et le suivi de ces instances, garantissant une gestion efficace et conforme à la réglementation.
Comprendre le rôle des instances représentatives
Maîtriser les règles de mise en place et d’organisation des instances
Intégrer les évolutions du cadre juridique relatif au dialogue social, notamment la loi du 06 août 2019
DRH, RRH, Responsables des relations/affaires sociales, Chargés des affaires syndicales, Responsables du personnel
Prérequis :
Aucun
CAS PRATIQUES ET JEUX DE RÔLE
- Exercices pratiques
- Construire un modèle de rédaction de règlement intérieur
- Intégrer les règles de conduite d’une réunion: simulation d’une réunion administration syndicats
Consultant et formateur expert en ressources humaines et organisation dans la fonction publique : après 40 ans d’expérience dans la fonction publique d’État, notamment en tant que DRH à la Direction Générale de l’Armement, il accompagne les professionnels RH et les directions dans leurs projets RH et la conduite du changement. En tant que DRH il a participé à de nombreuses négociations (application des 35 h, déménagement, restructurations, gestions de crise…) et à de très nombreuses instances
Formation intégrant les dernières actualités pour maîtriser les nouveaux fonctionnements et compétences des instances
Clients issus du secteur public
Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024
Agents formés par an
Les instances représentatives dans la Fonction Publique jouent un rôle essentiel dans la défense des droits des agents publics. Elles permettent une communication régulière entre les employeurs publics et les représentants du personnel. Leur composition, leurs missions et le cadre juridique qui les régit sont cruciaux pour le bon fonctionnement du dialogue social.
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Agents formés par an
(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)
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