La retraite des fonctionnaires et des contractuels dans la Fonction Publique diffère sur certains points, notamment en termes de cotisations, de calcul des droits et de conditions d’éligibilité. Les contractuels, bien qu'affiliés à un régime différent, bénéficient d’une certaine protection similaire, mais les nuances de leur statut exigent une gestion attentive.
Maîtriser la dernière réglementation et les différents régimes de retraite des fonctionnaires et des contractuels de droit public
Connaître les différentes modalités de validation des trimestres
Savoir calculer les droits à pension
Être en capacité de renseigner ou orienter les agents futurs retraités sur les différents dispositifs
Agents du service retraite ou carrières
Prérequis :
Aucun
CAS PRATIQUE
- Calculs de pensions (pension normale, pension avec décote, pension avec surcote)
CAS PRATIQUE
Lecture du relevé de carrière et du document EIG (Estimation Indicative Globale)
CAS PRATIQUE
- Calcul de pensions
QUIZ FINAL
Juriste, experte de la réglementation retraite et chômage : elle accompagne les gestionnaires des dossiers retraite et chômage depuis plus de 10 ans, tant d’un point de vue réglementaire qu’organisationnel
Consultant formateur expert en réglementation retraite : responsable du département Retraite au sein d’un cabinet d’avocats, il a en charge la gestion des différentes prestations retraite. Disposant d’une expérience riche dans le domaine de la retraite obligatoire, il conseille et accompagne les agents dans leur processus décisionnel de départ en retraite
Formation qui lie à la fois la théorie et la pratique à travers des cas concrets
Des conseils personnalisés sur des dossiers de pensions complexes
Une formation pour conseiller et accompagner l’ensemble des agents publics (fonctionnaires – contractuels – polypensionnés, etc.)
Une formation intégrant les derniers dispositifs de la réforme des retraites 2023
Clients issus du secteur public
Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024
Agents formés par an
La retraite des fonctionnaires et des contractuels dans la Fonction Publique diffère sur certains points, notamment en termes de cotisations, de calcul des droits et de conditions d’éligibilité. Les contractuels, bien qu'affiliés à un régime différent, bénéficient d’une certaine protection similaire, mais les nuances de leur statut exigent une gestion attentive.
Maîtriser la dernière réglementation et les différents régimes de retraite des fonctionnaires et des contractuels de droit public
Connaître les différentes modalités de validation des trimestres
Savoir calculer les droits à pension
Être en capacité de renseigner ou orienter les agents futurs retraités sur les différents dispositifs
Agents du service retraite ou carrières
Prérequis :
Aucun
CAS PRATIQUE
- Calculs de pensions (pension normale, pension avec décote, pension avec surcote)
CAS PRATIQUE
Lecture du relevé de carrière et du document EIG (Estimation Indicative Globale)
CAS PRATIQUE
- Calcul de pensions
QUIZ FINAL
Juriste, experte de la réglementation retraite et chômage : elle accompagne les gestionnaires des dossiers retraite et chômage depuis plus de 10 ans, tant d’un point de vue réglementaire qu’organisationnel
Consultant formateur expert en réglementation retraite : responsable du département Retraite au sein d’un cabinet d’avocats, il a en charge la gestion des différentes prestations retraite. Disposant d’une expérience riche dans le domaine de la retraite obligatoire, il conseille et accompagne les agents dans leur processus décisionnel de départ en retraite
Formation qui lie à la fois la théorie et la pratique à travers des cas concrets
Des conseils personnalisés sur des dossiers de pensions complexes
Une formation pour conseiller et accompagner l’ensemble des agents publics (fonctionnaires – contractuels – polypensionnés, etc.)
Une formation intégrant les derniers dispositifs de la réforme des retraites 2023
Clients issus du secteur public
Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024
Agents formés par an
(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)
(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)