Accueil des nouveaux agents : INNOVEZ avec le DIGITAL LEARNING
Un agent public, titulaire ou contractuel doit maîtriser les principes essentiels liés à son statut, notamment les droits, devoirs et obligations qui régissent sa fonction. Une bonne compréhension de ces règles permet de garantir une gestion des ressources humaines conforme aux exigences légales et éthiques, et d’assurer une implication professionnelle efficace au sein du secteur public.
Découvrez ce parcours de formation innovant , 100% e-learning pour former vos nouveaux agents !
Formuler et différencier les grands principes d’organisation et les modalités d’intégration de la Fonction publique
Expliquer les principales obligations et mesures disciplinaires qui s’appliquent à tous les agents publics et leurs effets dans l’exercice des fonctions
Décrire la structure de la carrière des fonctionnaires et les différentes étapes de vie du contrat des contractuels
Tous les agents publics fonctionnaires ou contractuels
Prérequis :
Aucun
VOS RESSOURCES
- Teaser vidéo introduction
- Vidéo d’introduction
- Programme
- Quiz d'embarquement
- E-Focus : les grands principes de la Fonction Publique
- Vidéo décryptage : la loi de transformation de la Fonction Publique
- E-Focus : l’accès et les types de personnels de la Fonction Publique
- E-Capsule : les instances du personnel
- Fiche Mémo : accès et catégories
- Fiche Mémo : les principes
- Fiche Mémo : les instances du personnel
- Quiz final de validation
VOS RESSOURCES
- Programme
- Vidéo d’introduction
- Quiz d'embarquement
- E-Focus : la déontologie en tant qu’agent public
- E-Focus : les obligations des agents publics
- E-Focus : les droits des agents publics
- Vidéo décryptage : les mesures disciplinaires
- E-Focus : la discipline dans la Fonction Publique
- Le jeu de la déontologie
- Fiche Mémo : la déontologie
- Fiche Mémo : les droits
- Fiche Mémo : les obligations
- Quiz final de validation
VOS RESSOURCES
- Programme
- Vidéo d’introduction
- Quiz d'embarquement
- E-Focus : PARCOURS FONCTIONNAIRES
- E-Focus : PARCOURS CONTRACTUELS
- Fiche Mémo : l'avancement
- Fiche Mémo : les congés
- Fiche Mémo : la rémunération
- Fiche Mémo : la fin de fonctions
- Quiz final de validation
Consultant formateur expert en ressources humaines, Juriste et plus de 20 ans d’expérience au sein d’établissements publics. Arnaud a participé à la construction de la plupart de nos ressources et contenus pédagogiques pour nos formations dispensées via le Digital Learning.
Un parcours de formation composé de ressources pédagogique variées et engageantes : vidéos « parole d’expert », e-capsules, quiz, fiches mémos…
Un jeu intéractif inédit : le jeu de la déontologie, pour illustrer et enrichir vos connaissances de manière ludique
Une formation à suivre en autonomie, à votre rythme avec une évaluation des acquis régulière et engageante
Des documents téléchargeables, fiches mémos, pour garder avec vous les messages clés essentiels après la formation
Clients issus du secteur public
Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024
Agents formés par an
Un agent public, titulaire ou contractuel doit maîtriser les principes essentiels liés à son statut, notamment les droits, devoirs et obligations qui régissent sa fonction. Une bonne compréhension de ces règles permet de garantir une gestion des ressources humaines conforme aux exigences légales et éthiques, et d’assurer une implication professionnelle efficace au sein du secteur public.
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Consultant formateur expert en ressources humaines, Juriste et plus de 20 ans d’expérience au sein d’établissements publics. Arnaud a participé à la construction de la plupart de nos ressources et contenus pédagogiques pour nos formations dispensées via le Digital Learning.
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Un jeu intéractif inédit : le jeu de la déontologie, pour illustrer et enrichir vos connaissances de manière ludique
Une formation à suivre en autonomie, à votre rythme avec une évaluation des acquis régulière et engageante
Des documents téléchargeables, fiches mémos, pour garder avec vous les messages clés essentiels après la formation
Clients issus du secteur public
Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024
Agents formés par an
(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)