Fondamentaux et actualités de la paie

Toute l'actualité de la paie dans la fonction publique

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Training Course Persona
ACTU INTER INTRA

Objectifs


Intégrer les dernières actualités dans le domaine de la paie et des rémunérations

Actualiser ses connaissances pour sécuriser la gestion de la paie

S’entraîner sur des cas spécifiques

Public


 

Agents du service du personnel, de la paie, de la gestion administrative du personnel, des ressources humaines

Niveau


 

Prérequis :

Connaître les fondamentaux de la paie dans le secteur public

ACTU INTER INTRA

Programme actualisé en fonction des dernières évolutions réglementaires venant impacter la paie des agents publics

Rappel des mesures salariales 2023/2024

  • La valeur du point d’indice
  • Le SMIC
  • La GIPA
  • Le forfait mobilité durable
  • Le télétravail
  • Revalorisation des grilles

Réforme des congés pour raison de santé et protection sociale complémentaire dans la FPE : les impacts en paie

  • Impact du décret du 27 juin 2024 pour les fonctionnaires :
    • Congé longue maladie : changement sur le traitement et les primes
    • Congé longue durée : l’impact sur les primes
  • Impacts du décret du 27 juin 2024 pour les contractuels :
    • Modification de la rémunération en congé maladie et en congé grave maladie
    • La subrogation
  • La protection sociale complémentaire

LE BULLETIN DE PAIE 2023-2024 EN PRATIQUE : INTÉGREZ TOUTE L’ACTUALITÉ

Cette partie sera traitée à partir de cas pratiques réalisés sur un modèle de bulletin de paie titulaire et de bulletin de paie contractuel. Vous pourrez ainsi intégrer les impacts des dernières actualités directement en fiche de paie.

  • Rappel des cotisations de base : les évolutions
  • Revoir les taux et les assiettes de calcul
  • Tableau récapitulatif du bulletin de paie Titulaires et Contractuels
  • Les mesures issues du dernier rendez‑vous salarial
    • Le transfert primes/point
  • Proratisation du plafond de sécurité sociale
  • Le CET et les nouveaux montants
  • Modalités de versement du Supplément Familial de Traitement (SFT)
  • Modalités de versement du Supplément Familial de Traitement (SFT)
  • SFT Classique et SFT Garde alternée
  • Bulletin de paie des apprentis du secteur public
  • L'indemnité de précarité : principe, bénéficiaires, montant et étude de cas
  • La retraite progressive
ACTU INTER INTRA

Modalités et moyens pédagogiques


  • Alternance d’apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d’application)
  • Mise à disposition d’un support pédagogique

Suivi et évaluation


  • Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluations dématérialisées
  • Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur

Intervenant.e.s


Bruno Mayet

Bruno Mayet

Consultant formateur expert paie : chef de Cellule Contrôle Coordination Paie, Qualité des données à l'Université Paris Cité

Said Madouani

Said Madouani

Consultant formateur expert paie : responsable paie et masse salariale, CREPS des Hauts de France

Mouloud Oukil

Mouloud Oukil

Consultant / Formateur expert paie et RH : responsable de la mission d'appui au pilotage (M.A.P), DRIHL des Hauts-de-Seine

Les plus

Un panorama complet des principales actualités impactant la paie

Une mise en pratique des nouveautés directement en bulletin de paie pour une appropriation des concepts

1 680

Clients issus du secteur public

8,7/10

Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024

8 000

Agents formés par an

ACTU INTER INTRA

Objectifs


 

Intégrer les dernières actualités dans le domaine de la paie et des rémunérations

 

Actualiser ses connaissances pour sécuriser la gestion de la paie

 

S’entraîner sur des cas spécifiques

Public


 

Agents du service du personnel, de la paie, de la gestion administrative du personnel, des ressources humaines

Niveau


 

Prérequis :

Connaître les fondamentaux de la paie dans le secteur public

Programme actualisé en fonction des dernières évolutions réglementaires venant impacter la paie des agents publics

Rappel des mesures salariales 2023/2024

  • La valeur du point d’indice
  • Le SMIC
  • La GIPA
  • Le forfait mobilité durable
  • Le télétravail
  • Revalorisation des grilles

Réforme des congés pour raison de santé et protection sociale complémentaire dans la FPE : les impacts en paie

  • Impact du décret du 27 juin 2024 pour les fonctionnaires :
    • Congé longue maladie : changement sur le traitement et les primes
    • Congé longue durée : l’impact sur les primes
  • Impacts du décret du 27 juin 2024 pour les contractuels :
    • Modification de la rémunération en congé maladie et en congé grave maladie
    • La subrogation
  • La protection sociale complémentaire

LE BULLETIN DE PAIE 2023-2024 EN PRATIQUE : INTÉGREZ TOUTE L’ACTUALITÉ

Cette partie sera traitée à partir de cas pratiques réalisés sur un modèle de bulletin de paie titulaire et de bulletin de paie contractuel. Vous pourrez ainsi intégrer les impacts des dernières actualités directement en fiche de paie.

  • Rappel des cotisations de base : les évolutions
  • Revoir les taux et les assiettes de calcul
  • Tableau récapitulatif du bulletin de paie Titulaires et Contractuels
  • Les mesures issues du dernier rendez‑vous salarial
    • Le transfert primes/point
  • Proratisation du plafond de sécurité sociale
  • Le CET et les nouveaux montants
  • Modalités de versement du Supplément Familial de Traitement (SFT)
  • Modalités de versement du Supplément Familial de Traitement (SFT)
  • SFT Classique et SFT Garde alternée
  • Bulletin de paie des apprentis du secteur public
  • L'indemnité de précarité : principe, bénéficiaires, montant et étude de cas
  • La retraite progressive

Intervenant.e.s


Bruno Mayet

Bruno Mayet

Consultant formateur expert paie : chef de Cellule Contrôle Coordination Paie, Qualité des données à l'Université Paris Cité

Said Madouani

Said Madouani

Consultant formateur expert paie : responsable paie et masse salariale, CREPS des Hauts de France

Mouloud Oukil

Mouloud Oukil

Consultant / Formateur expert paie et RH : responsable de la mission d'appui au pilotage (M.A.P), DRIHL des Hauts-de-Seine

Modalités


  • Alternance d’apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d’application)
  • Mise à disposition d’un support pédagogique

Suivi et évaluation


  • Suivi et évaluation : attestation de formation, évaluations dématérialisées
  • Accompagnement : suivi post-formation de 2 mois à l’issue de la formation pour poser des questions au formateur

Les plus

Un panorama complet des principales actualités impactant la paie

Une mise en pratique des nouveautés directement en bulletin de paie pour une appropriation des concepts

1 680

Clients issus du secteur public

8,7/10

Note moyenne attribuée par nos stagiaires en 2024

8 000

Agents formés par an


750€ Net

(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)

Code: PAIEACTU

Prix sur demande

(Exonération de TVA - Prix par stagiaire)

Code: PAIEACTU

Prochaines dates de formation
Le mardi 01 avril 2025
Le mardi 02 décembre 2025