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Ressources humaines, paie, retraite, assurance chômage, égalité professionnelle, qvct et management, logiciels, nouvelle offre e-learning... Découvrez plus de 110 formations 100% Fonction Publique !
Dans un environnement en constante évolution, la fonction publique se trouve face à des défis inédits en matière de ressources humaines. Les mutations économiques, technologiques, environnementales et sociales redéfinissent le paysage des organisations publiques et imposent de repenser les pratiques managériales et les stratégies de gestion des talents et des compétences.
À cela s’ajoute un cadre juridique en pleine mutation, marqué notamment par la loi de transformation de la fonction publique et d’autres actualités réglementaires redéfinissant en profondeur les pratiques de gestion des ressources humaines.
Chez CEGAPE, nous sommes convaincus que le développement des compétences et la formation continue sont les clés pour accompagner ces changements dans la fonction publique. C’est pourquoi notre catalogue de formations propose un ensemble diversifié de solutions pédagogiques, adaptées aux besoins spécifiques des agents publics.
Plus de 60 formations en gestion des Ressources Humaines : pour maîtriser les évolutions réglementaires, développer des parcours professionnels dynamiques et accompagner les évolutions des métiers RH et de la paie.
Une gamme complète en QVCT et Management : pour mettre en place des politiques de bien-être efficaces, favoriser un environnement de travail inclusif, soutenir l’équilibre vie professionnelle-vie personnelle et former des managers publics capables d’impulser le changement, de motiver et d’innover dans leurs pratiques.
Une nouvelle offre Digital Learning : que vous optiez pour des formations en présentiel, des classes virtuelles interactives, des modules en ligne à suivre en autonomie, ou encore des ateliers pratiques immersifs, chaque format a été pensé pour favoriser l’apprentissage et l’engagement.
En tant qu’acteur engagé dans la transformation numérique du service public depuis de nombreuses années CEGAPE développe et met en œuvre une approche novatrice de la formation en y intégrant les nouvelles modalités de formation digitale. Notre ambition est de proposer des solutions innovantes adaptées aux nouveaux défis et enjeux contemporains des agents publics, (télétravail, transformation numérique, flexibilité,...).
Découvrez dans cette édition notre offre digital learning conçue pour vous proposer de nouvelles expériences d’apprentissage à travers des parcours digitaux et des solutions de formation flexibles, adaptées à vos besoins, vos rythmes et vos contraintes géographiques tout en vous garantissant une expérience apprenante de qualité.
Partenaire des organisations publiques depuis plus de 28 ans, Cegape sera cette année encore à vos côtés pour accompagner vos projets et participer à la montée en compétence des agents publics.
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